Kompernass WK 8 A1 Mode D'emploi page 233

Cámaras de videovigilancia en el puesto de trabajo
En Alemania, la vigilancia en el puesto de trabajo está sometida a
obligaciones muy estrictas. El empleador debe prescindir totalmente
de las cámaras de videovigilancia en el puesto de trabajo si no
puede descartarse absolutamente una posible infracción jurídica.
Cámaras de videovigilancia en el tráfico rodado
Si las cámaras de videovigilancia están orientadas de forma que
puedan captar el tráfico rodado, se recomienda configurar las
cámaras y el encuadre de forma que no pueda identificarse a los
usuarios de los vehículos a través de las matrículas. Los logotipos de
los vehículos también pueden servir para identificar a sus usuarios.
Obligación de notificación
Si no puede descartarse la identificación de las personas, debe co-
locarse un letrero que advierta de la cámara de videovigilancia en
todas las vías de acceso a la zona captada por el rango de alcance
del aparato de forma que quede bien visible. Asimismo, también
debe informarse a los viandantes de que, si acceden a la zona
captada por el rango de alcance del aparato, estarán otorgando
su consentimiento a la toma de imágenes y de que, si no desean
otorgar su consentimiento, deberán abstenerse de acceder a dicha
zona para evitar la toma de imágenes. Debe considerarse la volun-
tariedad de este consentimiento. Si la cámara se encuentra en un
lugar por el que los afectados deban pasar obligatoriamente para
llegar a su destino (p. ej., la entrada a un punto de interés turístico),
la ausencia de voluntariedad invalida el consentimiento.
Observe siempre las disposiciones legales del lugar de uso del apa-
rato en cuanto a la posible vulneración de los derechos de terceros.
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